AECL operates on land and territories that have, since time immemorial, been the traditional lands of Indigenous peoples in Canada. Together with our contractor, Canadian Nuclear Laboratories (CNL), AECL is committed to advancing reconciliation with First Nation, Métis, and Inuit communities through a renewed relationship based on recognition of rights, mutual understanding and respect, and meaningful engagement, collaboration, and partnership.

Is AECL right for you?

As a federal Crown corporation, Atomic Energy of Canada Limited (AECL) has a mandate to enable nuclear science and technology and manage the Government of Canada’s radioactive waste liabilities. Since 2015, AECL has been delivering its mandate through a Government-owned, Contractor-operated (GoCo) business model, whereby a private-sector organization, Canadian Nuclear Laboratories (CNL), is responsible for managing and operating AECL’s sites on its behalf, pursuant to long term agreements. AECL’s objectives under the GoCo model include accelerating Environmental Remediation Management, managing the Federal Nuclear Science and Technology Work Plan in support of government priorities and needs, and building a world-class nuclear laboratory that fulfils government priorities and grows commercial revenues, while reducing or containing costs and risks to Canada.

What you will do:

As the Manager, Finance at AECL, you will be at the heart of our financial operations, driving excellence in financial planning, analysis, and reporting. You will lead the charge in developing and presenting our annual operating budget, ensuring our Executive Team has the insights they need to steer AECL towards its financial targets. Your role will encompass overseeing the monthly and annual financial close processes, maintaining robust internal controls, and managing our treasury and investment activities to maximize returns. You'll be the primary operational interface with auditors, ensuring seamless communication and resolution of any issues. Additionally, you'll play a pivotal role in overseeing some financial aspects of our contract with CNL, ensuring compliance and effective oversight. Leading a dynamic team, you'll foster a culture of innovation and continuous improvement, while communicating complex financial information in a clear and accessible manner to both internal and external stakeholders. Join us and be a key player in safeguarding AECL's financial integrity and driving our success!

What you bring:

• University degree in Commerce or Business Administration. 
• Professional accounting designation (CA, CPA, CMA, CGA). 
• Experience in financial management roles with interaction at the Executive and Board level and working knowledge of duties regarding Audit Committee and Executive Management to meet corporate governance obligations. 
• Experience in managing a broad range of functions/activities including Financial Accounting & Reporting, Finance Operations, Taxation, and Financial Systems Administration. 
• Regulatory knowledge for ensuring compliance with financial regulations and standards related to financial accounting & reporting, payroll, and taxation, safeguarding the Corporation’s financial integrity. 
• Experience in navigating and managing complex and sensitive control and accounting issues with external auditors. 
• Experience examining, interpreting, and presenting financial information in a relevant business context to assist Audit Committee and Board functions. 
• Experience managing finances for large ($1 Billon+) contracts is preferred.

What we bring:

• Salary:
  • The hiring range for this role is between $111,500 to $139,400 based on compensable factors including but not limited to qualifications and experience.
  • The current salary range for this role is broader than the hiring range. Employees progress through the salary scale based AECL’s compensation philosophy and procedures.
• Benefits:
  • Comprehensive medical and dental benefits through the Government of Canada.
  • Participation in the Public Service Pension Plan (an indexed, defined-benefit pension plan) to help you plan for retirement.
  • Vacation, personal and floating days to be used in support of your physical and mental wellbeing.
  • A confidential Employee Assistance Program to help with challenges you or your family may be facing.
  • A flexible hybrid work model that lets you balance both working from home and nurturing in-person connections by coming into the office or on-site.
  • Performance-based incentives to motivate and reward you for meeting goals.

What you can expect:

• This position can be based out of AECL’s Ottawa or Chalk River, Ontario office locations.
• The selected candidate must successfully meet Government of Canada security clearance requirements.
• While we sincerely appreciate all applications, only those candidates selected for an interview will be contacted.
• Preference may be given to individuals who are bilingual.

Recruitment Timelines:

Please plan to be available on the following dates if you are selected for an interview. If these dates are not accessible to you, please let us know and we will work with you to find other suitable options.

• Resumes will begin to be screened June 10
• Phone screens will be conducted for those shortlisted June 13
• Interviews will be scheduled for the week of June 16

At AECL, we are committed to building an authentic workplace. Promoting diversity, equity, inclusion, and accessibility matters to us. We welcome applications from women, visible minorities, Indigenous Peoples, persons with disabilities, and persons of any gender identity, expression, or sexual orientation. Preference may be given to members of a designated group to address identified under-representation. We encourage candidates to self-identify. 

AECL provides support and reasonable accommodations in its recruitment processes to applicants with disabilities.  This includes accommodations that consider an applicant’s accessibility needs. If you have a disability that requires accommodation during our recruitment process, let us know how we can assist you by emailing hr@aecl.ca.

About AECL:

Énergie atomique du Canada limitée (EACL) mène ses activités sur des terres et territoires qui sont, depuis des temps immémoriaux, les terres traditionnelles des peuples autochtones du Canada. En collaboration avec notre entrepreneur, les Laboratoires Nucléaires Canadiens (LNC), EACL s’engage à faire progresser la réconciliation avec les communautés des Premières Nations, des Métis et des Inuits grâce à une relation renouvelée fondée sur la reconnaissance des droits, la compréhension mutuelle et le respect, ainsi que la mobilisation, la collaboration et le partenariat significatifs.

EACL vous convient-elle?

À titre de société d’État fédérale, EACL a pour mandat de faciliter la science et la technologie nucléaires et de gérer les responsabilités du gouvernement du Canada en matière de déchets radioactifs. Depuis 2015, EACL s’acquitte de son mandat selon un modèle d’organisme gouvernemental exploité par un entrepreneur (OGEE), en vertu duquel un organisme du secteur privé, les LNC, est responsable de la gestion et de l’exploitation des sites d’EACL, conformément à des accords à long terme. Les objectifs d’EACL dans le cadre du modèle OGEE comprennent l’accélération de la gestion de l’assainissement de l’environnement, la gestion du Plan de travail fédéral en sciences et technologie nucléaires à l’appui des priorités et des besoins du gouvernement, et la construction d’un laboratoire nucléaire de calibre mondial qui répond aux priorités du gouvernement et qui augmente les revenus commerciaux, tout en réduisant ou en limitant les coûts et les risques pour le Canada.

Ce que vous ferez :

À titre de gestionnaire, Finances, à EACL, vous serez au cœur de nos opérations financières, assurant l’excellence en matière de planification financière, d’analyse et d’établissement de rapports. Vous serez à la tête de l’élaboration et de la présentation de notre budget d’exploitation annuel, vous assurant que notre équipe de direction possède les perspectives dont elle a besoin pour diriger EACL vers ses cibles financières. Votre rôle englobera la supervision des processus mensuels et annuels de clôture des comptes, maintenant des contrôles internes robustes et gérant notre trésorerie et nos activités d’investissement en vue d’optimiser les rendements. Vous serez l’interface opérationnelle principale avec les auditeurs, assurant une communication ininterrompue et la résolution de tout problème. De plus, vous jouerez un rôle essentiel dans la supervision de certains aspects financiers de notre contrat avec les LNC, assurant la conformité et une surveillance efficace. À la tête d’une équipe dynamique, vous favoriserez une culture de l’innovation et de l’amélioration continue, tout en communiquant des renseignements financiers complexes d’une manière claire et accessible aux intervenants internes et externes. Joignez-vous à nous et soyez un joueur clé pour protéger l’intégrité financière d’EACL et assurer notre réussite!

Votre apport :

• Diplôme universitaire en commerce ou en administration d’entreprise 
• Titre professionnel comptable (CA, CPA, CMA, CGA) 
• Expérience dans des rôles de gestion financière avec interaction au niveau de la direction et du conseil d’administration et connaissances pratiques des tâches concernant le comité d’audit et la direction pour réponse aux obligations de gouvernance d’entreprise. 
• Expérience dans la gestion d’un large éventail de fonctions ou d’activités, y compris la comptabilité et l’établissement de rapports, les opérations financières, la taxation et l’administration des systèmes financiers. 
• Connaissances réglementaires pour s’assurer de la conformité avec les normes et les règlements financiers concernant la comptabilité et l’établissement de rapports, la paie et la taxation, protégeant l’intégrité financière de la société. 
• Expérience dans la navigation et la gestion d’enjeux de contrôle et de comptabilité complexes et de nature sensible avec des auditeurs externes. 
• Expérience dans l’examen, l’interprétation et la présentation de renseignements financiers dans un contexte opérationnel pertinent pour appuyer les fonctions du comité d’audit et du conseil d’administration. 
• Expérience dans la gestion des finances pour de grands contrats (1 milliard de dollars et plus) préférée.

Notre apport :

• Salaire :
  • La fourchette de rémunération à l’embauche pour ce poste est comprise entre 111 500 $ et 139 400 $ en fonction de facteurs compensatoires tels que les qualifications et l’expérience.
  • La fourchette salariale actuelle de ce rôle est plus large que la fourchette d’embauche. Les employés progressent dans l’échelle salariale en fonction de la philosophie et des procédures de rémunération de l’EACL.
• Avantages sociaux :
  • Prestations médicales et dentaires complètes par l’intermédiaire du gouvernement du Canada.
  • Participation au régime de pension de retraite de la fonction publique (un régime de retraite à prestations déterminées indexées) pour vous aider à planifier votre retraite.
  • Des vacances, des congés personnels et des jours flottants à utiliser pour favoriser votre bien-être physique et mental.
  • Un Programme d’aide aux employés pour vous aider à relever les défis auxquels vous ou votre famille pouvez être confrontés.
  • Un modèle de travail hybride flexible qui vous permet de concilier le travail à domicile et l’entretien de relations personnelles en venant au bureau ou sur place.
  • Des incitatifs basés sur la performance pour vous motiver et vous récompenser lorsque vous atteignez vos objectifs.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre :

• Ce poste peut être basé dans les bureaux d’EACL à Ottawa ou à Chalk River, en Ontario.
• Le candidat choisi doit satisfaire aux exigences du gouvernement du Canada en matière d’habilitation de sécurité.
• Bien que nous appréciions sincèrement toutes les demandes d’emploi, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
• La préférence peut être donnée aux personnes bilingues.

Échéanciers de recrutement :

Assurez-vous d’être disponible aux dates suivantes si vous êtes sélectionné pour une entrevue : Si ces dates ne vous conviennent pas, veuillez nous en informer. Nous chercherons ensemble d’autres options appropriées.

• Les curriculum vitae commenceront à être évalués le 10 juin.
• Les entrevues téléphoniques auront lieu le 13 juin pour ceux qui ont été sélectionnés.
• Les entrevues auront lieu la semaine du 16 juin.

Chez EACL, nous sommes déterminés à bâtir un milieu de travail authentique. Promouvoir la diversité, l’équité, l’inclusion et l’accessibilité nous importe. Nous accueillons les demandes des femmes, des minorités visibles, des personnes autochtones, des personnes en situation de handicap et des personnes de toute identité, expression ou orientation sexuelle de genre. Une préférence peut être accordée aux membres d’un groupe désigné pour remédier à la sous-représentation identifiée. Nous encourageons les candidats à s’auto-identifier. 

EACL offre aux candidats en situation de handicap un soutien et des mesures d’adaptation raisonnables dans ses processus de recrutement.  Cela comprend des logements qui tiennent compte des besoins d’accessibilité d’un demandeur. Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation pendant notre processus de recrutement, faites-nous savoir comment nous pouvons vous aider en envoyant un courriel à hr@aecl.ca.

À propos d’EACL :